Информация о вакансии

Начальник отдела финансового содержания аппарата и подведомственных учреждений

Описание вакансии

Наименование вакантной должности: начальник отдела финансового содержания аппарата и подведомственных учреждений (далее начальник отдела). Источник вакансии, наименование государственного органа или организации: Министерство сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области Расположение служебного (рабочего места): Оренбургская область, г. Оренбург ул. 9 Января, 64 Группа и категория должности: главная, «Руководители». Регистрационный номер (код): 03-1-2-021 Краткое описание должностных обязанностей: -обеспечивать составление учетной политики, организовывать ведение бухгалтерского учета в соответствии с Федеральным законом «О бухгалтерском учете»; -осуществлять общее руководство отделом; -осуществлять организацию учетной политики, бухгалтерского учета и отчетности на основе действующих инструкций, обязан обеспечить в отделе финансового содержания и подведомственных учреждений: широкое использование компьютеризации учетно-вычислительных работ, прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета; учет товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением; правильное начисление и выдачу заработной платы, правильное начисление и своевременное перечисление страховых платежей; проведение инвентаризации денежных средств в кассе учреждения, проведение инвентаризации расчетов с подотчётными лицами, проведение инвентаризации материальных запасов и основных средств; составление достоверной бюджетной, бухгалтерской отчетности на основе первичных документов и бухгалтерских записей, представление ее в установленные сроки соответствующим органам; консультирование бухгалтеров подведомственных учреждений по вопросам ведения бухгалтерского учета; проведение контрольных действий в целях осуществления внутреннего финансового контроля; контроль сроков исполнения поручений специалистами отдела. Примерный размер денежного содержания (оплаты труда): от 35,0 тыс. рублей. Тип служебного контракта (трудового договора): на неопределенный срок. Служебное время: с 9-00 до 18-00, 5-ти дневная с.н. Рабочий день: ненормированный рабочий день. Командировки: 10% служебного времени. Государственные гарантии/социальный пакет: в соответствии с федеральным и областным законодательством о государственной гражданской службе. Дополнительная информация о вакантной должности: нет.

Требования к соискателю

Требования к замещаемой должности – уровень профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по одному из направлений: «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы», «Экономика и управление». Квалификационные требования к стажу: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стада работы по специальности, направлению подготовки. Знания: начальник отдела должен знать и уметь применять на практике: Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, Устав (Основной Закон) Оренбургской области, Положение о министерстве сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области, нормативные правовые акты Оренбургской области, необходимые для исполнения своих должностных обязанностей; структуру и полномочия органов государственной власти Оренбургской области, органов местного самоуправления муниципальных образований; законодательство о государственной гражданской службе Российской Федерации и Оренбургской области; передовой отечественный опыт в рамках своей компетенции; служебный распорядок министерства сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области; порядок работы со служебной информацией; основы делопроизводства; формы и методы работы с применением компьютерной техники, а также необходимым программным обеспечением («АИС-Бюджет», «АИС-Планирование»), офисных программ (Office Word, Office Excel, Office PowerPoint и др.); умение пользоваться системой электронной почты и сетью Интернет; правила деловой этики и приемов межличностного общения; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы обеспечения информационной безопасности. Навыки: начальник отдела должен иметь навыки: работы с различными источниками информации; грамотного учета мнения коллег; владения компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением; систематического повышения своей квалификации; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных. Дополнительные требования к кандидатам: нет. Проводится ли конкурс на замещение вакантной должности: да. Дата начала приема документов: 26.06. 2019г. Дата окончания приема документов: 16.07.2019г. Документы на конкурс: 1) личное заявление; 2) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации №667-р (с изменениями и дополнениями от 16.10.2007 N 1428-р), с приложением фотографии (размер фотографии 3 х 4 см); 3) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: -копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; -копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); 5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984 н); 6) справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования (УМВД России по Оренбургской области – Информационный центр: 460052, г. Оренбург, ул. Салмышская, 19/2); 7) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу (по форме утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28 декабря 2016г. №2867-р); 8) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими Федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации; 9) согласие на обработку персональных данных. Гражданин, претендующий на замещение вакантной должности гражданской службы, при поступлении на службу обязан представить: сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи (супруга(и) и несовершеннолетних детей). Почтовый адрес: 460046, г.Оренбург, ул.9 Января, д.64 кабинет №519 министерство сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области. Контактная информация: тел. 8 (3532) 78-64-37; 78-64-62. email: office03@gov.orb.ru Интернет-сайт государственного органа или организации: www.mcx.orb.ru Контактное лицо: Гарбузов Сергей Николаевич Дополнительная информация: Прохождение государственной гражданской службы Оренбургской области осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Оренбургской области от 30 декабря 2005 года № 2893/518-III-ОЗ «О государственной гражданской службе Оренбургской области», иными федеральными и областными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности. Конкурсные документы принимаются в течение 21 дня со дня объявления об их приеме. Формы документов, представляемых на конкурс, размещены на сайте министерства сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области (http://www.mcx.orb.ru) в разделе «Кадровая политика», в подразделе «Вакансии». Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа в допуске к участию в конкурсе. Достоверность сведений, представленных кандидатом, подлежит проверке. Заявления и прилагаемые документы в запечатанном конверте с надписью «НА КОНКУРС» направляются по почте или доставляются лично, так же претендующий на замещение вакантной должности может подать документы в электронном виде: (http://jobs.orenburg-gov.ru). Конкурсные документы принимаются по адресу: 460046, г.Оренбург, ул.9 Января, д.64 кабинет №519, министерство сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области. График работы: понедельник-четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00, обеденный перерыв с 13:00 до 13:48. Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы проводится в два этапа. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к должности. При проведении первого этапа (предполагаемая дата 30.07. 2019 года) конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иного вида государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности. Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается после проверки достоверности сведений, представленных кандидатами, и сообщается кандидатам не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса. Второй этап конкурса проводится в форме тестирования, специального задания и индивидуального собеседования, направленные на выявление знаний: Конституции РФ и основ конституционного устройства РФ; русского языка, основ законодательства о государственной гражданской службе РФ; основ законодательства РФ о противодействии коррупции; основ информационных технологий. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. В указанный срок информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте министерства. Конкурс проводится в здании №2 Правительства области каб.№508 по адресу 460046, г.Оренбург ул. 9 Января, 64 Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены по письменному заявлению.

Состав комисии

В соответствии с приказом министерства сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области от 27.05.2016г. №101-л.

Прикрепленные документы

Формы документов, представляемых на конкурс


Анкета

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Оренбургской области

Заявление для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Оренбургской области

Заявление для участия в конкурсе для включения в кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Оренбургской области

Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению

Информация гражданина Российской Федерации для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Оренбургской области в аппарате Губернатора и Правительства Оренбургской области (в кадровый резерв)

Откликнуться на вакансию

Откликнуться на вансию могут только авторизованные пользователи

Пройти тестирование

Пройти тестирование могут только авторизованные пользователи