Информация о вакансии

Начальник отдела информационного и материального обеспечения

Описание вакансии

Краткое описание должностных обязанностей: - осуществляет контроль за исполнением государственной политики в области информационной безопасности и технической защиты информации в министерстве; - организует и проводит работы по защите информации, составляющей государственную и иную охраняемую законом тайну или носящей конфиденциальный характер, от технических разведок и предотвращению ее утечки по техническим каналам; - осуществляет работы по контролю за состоянием безопасности ин¬формационных систем сети министерства. - согласовывает мероприятия по технической защите информации для рабочих мест сотрудников министерства, на которых проводятся работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну; - участвует в расследовании нарушений в области защиты информации в министерстве и в разработке предложений по устранению недостатков и предупреждению подобного рода нарушений; - подготовка предложений по профессиональной подготовке, пере-подготовке, повышению квалификации и стажировке работников отдела; - осуществляет контроль за исполнением государственной политики в области информационной безопасности и технической защиты информации в министерстве; - разрабатывает инструкции по работе с программами, оформляет необходимую техническую документацию. Группа и категория должности: главная, «Руководители». Должностной оклад : 11500 рублей. Тип служебного контракта: на неопределенный срок. Служебное время : с 9-00 до 18-00, 5-ти дневная с.н. Рабочий день: ненормированный служебный день. Командировки: не менее 10% служебного времени. Государственные гарантии/социальный пакет: в соответствии с федеральным и областным законодательством о государственной гражданской службе.

Требования к соискателю

Общие требования: 1. Гражданство Российской Федерации; 2. Достижение возраста 18 лет; 3. Владение государственным языком Российской Федерации. Уровень профессионального образования: высшее образование - специалитет, магистратура по направлению(-ям) подготовки (специальности(-ям)) профессионального образования «Информационная безопасность», «Информационная и вычислительная техника», «Информационные системы и технологии», «Компьютерная безопасность» . Квалификационные требования к стажу: не менее двух лет государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Начальник отдела, должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Оренбургской области: - Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; - Федеральный Закон от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; - Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»; - Постановление Правительства Российской Федерации от 14 сентября 2012 г. № 928 «О базовых государственных информационных ресурсах»; - Постановление Правительства Российской Федерации от 24 ноября 2014 г. № 1240 «О некоторых вопросах по обеспечению использования сети передачи данных органов власти»; - Постановление Правительства Оренбургской области от 27.06.2013 № 525-п «Об использовании электронной подписи в органах исполнительной власти Оренбургской области» и другие. Начальник отдела должен обладать следующими профессиональными умениями: -основы делопроизводства, аппаратного и программного обеспечения, возможности и особенности применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общие вопросы обеспечения информационной безопасности. - владения компьютерной техникой, а также необходимыми программными обеспечениями (информационно-правовой системой «Гарант», «Консультант Плюс»). - анализа, прогнозирования и эффективного планирования работы; - ведения деловых переговоров и публичного выступления; - организации работы по эффективному взаимодействию с представителями органов государственной власти Оренбургской области, органов местного самоуправления муниципальных образований и организаций; - подготовки проектов нормативных правовых актов служебных документов; -работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; -работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; - управления электронной почтой; -работы в текстовом редакторе; -работы с электронными таблицами; - работы с базами данных; - работы с системами управления проектами. Начальника отдела, должен обладать функциональными знаниями: - понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки; - понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки; - понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки; - классификация моделей государственной политики; - задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики; - понятие, процедура рассмотрения обращений граждан; - основы секретного делопроизводства и порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну; - порядок отнесения сведений к государственной тайне, их засекречивание и рассекречивание; - методы выявления возможных каналов несанкционированного доступа к сведениям; - ответственность за правонарушения в области защиты государственной тайны; - технологии и средства обеспечения информационной безопасности. Начальник отдела должен обладать функциональными умениями: - разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов; - подготовка методических рекомендаций, разъяснений; - подготовка аналитических, информационных и других материалов; - организация и проведение мониторинга применения законодательства; - работа со сведениями, составляющими государственную тайну, ведение секретного делопроизводства; - проведение служебных расследований по фактам нарушения режима секретности - осуществление антивирусной защиты локальной сети и компьютеров министерства.

Состав комисии

состав комиссии утвержден приказом Министерства

Прикрепленные документы

Формы документов, представляемых на конкурс


Анкета

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Оренбургской области

Заявление для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Оренбургской области

Заявление для участия в конкурсе для включения в кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Оренбургской области

Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению

Информация гражданина Российской Федерации для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Оренбургской области в аппарате Губернатора и Правительства Оренбургской области (в кадровый резерв)

Откликнуться на вакансию

Откликнуться на вансию могут только авторизованные пользователи

Пройти тестирование

Пройти тестирование могут только авторизованные пользователи